网站首页 >> 会计实务 >> 文章内容


计提工资和发放工资会计分录 这样做才是正确的!

[日期:2020-09-03]   来源:北京会计继续教育网  作者:北京会计继续教育网   阅读:2161次[字体: ]

每个月发放工资,是公司员工的头等大事,也是会计工作人员绝对不能出错的一项工作内容。然而在计提工资和发放工资这块,会计分录稍不小心就会搞混,计提工资和发放工资会计分录,这样做才是正确的!快来看看!

计提工资和发放工资会计分录 这样做才是正确的!

一、工资组成部分:

包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等。

二、企业工资发放形式有很多种:

按支付方式分:

1、现金发放;

2、银行转账;

3、现金和银行转账结合。

按发放周期分:

1、日薪:每日一次或多次;

2、月薪:每月一次或多次;

3、年薪:每年一次或平均到每月发放;

4、项目工资:按项目完成情况一次或分批发放。

三、计提工资和发放工资会计分录

1.计提工资时:

借:管理费用-工资

       销售费用-工资

       生产成本-直接人工

       制造费用-工资

       贷:应付职工薪酬-工资(应发数)

2.发放工资时:

借:应付职工薪酬-工资(应发数)

      贷:其他应付款-社保

             应交税费-应交个人所得税

             银行存款(实发数)

相关评论
热点信息