个体户是否需要缴纳残疾人就业保障金？

 问题】

个体户是否需要缴纳残疾人就业保障金？

【回答】

用人单位应按一定比例安排残疾人就业，安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%，具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定。用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳保障金。

具体哪些企业需要缴纳残保金呢？保障金由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳。个体工商户、基层群众自治组织和个人，不是残疾人就业保障金缴纳义务人，无需申报。